Month: February 2023

Doug Ford vince alla lotteria, di nuovo

TORONTO – Non vado mai al casinò [per giocare d’azzardo]. Doug Ford (nella foto, dalla sua pagina Twitter / @fordnation) deve farlo, almeno occasionalmente. Vince costantemente e qualcun altro fornisce il capitale di rischio: i partiti di opposizione a Queen’s Park. L’uomo (spero di non offendere nessun ideologo di genere) va in giro con i ferri di cavallo di scorta… Read More in Corriere Canadese >>> 

Doug Ford Wins the Lottery, Again

TORONTO – I never go to casinos [to gamble]. Doug Ford (in the pic, from his Twitter profile / @fordnation) must, at least on occasion. He wins constantly and someone else provides the risk capital: the Opposition Parties at Queen’s Park. The man (hope I am not offending any gender idealogues) walks around with horseshoes to spare. 

Cardiochirurgia mini-invasiva, il futuro è qui

TORONTO – Evitare operazioni chirurgiche a cuore aperto, che comportano rischi e complicanze per il paziente ed elevati costi per il sistema sanitario, oggi è possibile grazie alla cardiochirurgia mininvasiva: con i progressi della tecnologia e delle tecniche mediche, i chirurghi possono adesso praticare piccole incisioni per raggiungere il cuore tra le costole, il tutto senza tagliare lo sterno, evitando così ingenti perdite di sangue, riducendo il rischio di infezione e di dolori post-operatori e consentendo una ripresa più veloce dei pazienti che trascorrono meno tempo in ospedale e possono tornare più rapidamente alle loro normali attività… Read More in Corriere Canadese >>> 

Rifiutò il vaccino: licenziato e senza sussidio

TORONTO – Ha rifiutato di farsi vaccinare contro il Covid-19 e di sottoporsi al test dell’antigene per il virus ed è stato licenziato dal suo lavoro in alcuni ospedali della GTA. Poi gli è stata negata anche la disoccupazione, perché “licenziato per cattiva condotta”. A nulla gli è servito impugnare tale decisione, perché la Corte Federale si è pronunciata contro di lui, affermando che il motivo del suo licenziamento soddisfaceva la definizione di “cattiva condotta” della legge sull’EI (Employment Insurance)… Read More in Corriere Canadese >>>